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【品質管理咨詢基本信息】功能定義:標準管理體系完善,過程品質受控,關鍵節點及環境管理明確,有改善預防能力;導入時機:來料品質、生產直通率、成品合格低及客訴等問題頻繁發生不受控等;適用范圍:所有類型制造企業;輔導周期:1-3年;輔導方式:分段式駐廠咨詢;
1、核算出企業運營各領域的成本改善空間;2、明確成本浪費發生主要原因,并制定中長期改善方案;3、每年改善10%以上的顯性財務成本,包含采購費、勞務費、能源費、品質失敗費、物流費用等;4、建立隱性財務成本的管理系統并運營,包含生產周期的縮短、庫存周轉率的提升、人均生產效率提升等。
1.降低生產不良率,提升合格率;不斷地運用PDCA循環改善;2.剔除多余的作業動作,嚴格按照標準化操作;3.縮短生產周期,合理的調配產線員工不要讓其等待;4.減少機器停機時間,充分利用現有資源;5.減少搬運 減少空間。
【安全管理咨詢基本信息】輔導時間:6個月以上駐廠輔導;輔導方式:診斷+培訓+指導+評價+持續提升;適合企業:制造型企業;服務重點:骨干隊伍培訓;側重于輔導效果轉化;側重于機制體系固化。
近日,國潤水務開始了第三期的輔導,本期主要對文峰及荊溪凈水廠兩個廠區開展工作,主要圍繞五好班組的內容,進行設備清掃、二源改善、VIP通道講解員訓練、崗位維持基準卡、作業指導書、素養手冊等模塊進行輔導工作。
上午,與國潤水務王總等人進行了第三期項目溝通會,主要匯報了上期的工作完成情況,存在的問題與改善思路,并講解本期的工作重點,以及需要協助的事項等內容,確保工作的順利開展與銜接。
首先顧問老師對各區域負責人進行了素養手冊編制及SOP作業指導書的培訓,重點講解了素養手冊和SOP作業指導書的作用與編制方法,讓各負責人切實掌握編制要領及要點,形成標準,起到了學習指導意義,標準作業流程,提高效率,同時也提高了企業管理人員的能力;下午,講解崗位維持基準卡二維碼的制作方法和要點,二維碼的生成制作流程,對各改善完成區域編制崗位維持基準,做到每日點檢,維持改善成果。
在輔導期間,顧問老師對各區域的改善成果進行了檢查,提出了更細致的要求,精益求精,不斷完善,查缺補漏,并對各區域的設備清掃與二源改善工作進行了輔導。同時對各區域編制的素養手冊及SOP作業指導書進行了跟進與輔導,指出其中的不足點,不斷完善和細化。
而后,顧問老師對企業的主要負責人講解了VIP參觀通道講解規范,對已經完成的講解詞進行點評與修改,完善解說詞,提高企業形象,提升解說員的綜合素質。
在輔導期間,為提高員工的業余活動,打造良好的企業氛圍,按照王總的要求,顧問老師對文峰之家進行了規劃和設計,并經溝通討論,初步確定了方案。
最后召開了第三期總結會,對各自區域的工作完成情況、改善亮點、優秀與不足以及后期的改善方向進行了總結。王總在會上指出,要求各團隊人員按照顧問老師的要求落實好相關工作,確保項的持續推進。會后,顧問老師培訓了TWI中的作業指導。通過本期輔導,使國潤水務的五好班組管理再提高一個臺階,通過SOP的導入,標準了作業流程,提高了工作效率和人員的技能。
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